bongdaso dữ liệu

Tại văn này, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất có 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 và nghỉ Quốc khánh năm 2024 đối với công chức, viên chức.

Phương án 1:Nghỉ 5 bongdaso dữ liệu theo quy định, trong đó nghỉ 2 bongdaso dữ liệu trước Tết và 3 bongdaso dữ liệu sau Tết.

Cụ thể, công chức, viên chức nghỉ Tết Nguyên đán năm 2024 từ thứ Năm bongdaso dữ liệu 8/2/2024 Dương lịch đến hết thứ Tư bongdaso dữ liệu 14/2/2024 Dương lịch (tức bongdaso dữ liệu 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết bongdaso dữ liệu mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Như vậy, với phương án 1, dịp nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 bongdaso dữ liệu (bao gồm 5 bongdaso dữ liệu nghỉ Tết và 2 bongdaso dữ liệu nghỉ bù bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Phương án 2:Nghỉ 5 bongdaso dữ liệu theo quy định, trong đó nghỉ 1 bongdaso dữ liệu trước Tết và 4 bongdaso dữ liệu sau Tết.

Cụ thể, công chức, viên chức nghỉ Tết Nguyên đán từ thứ Sáu bongdaso dữ liệu 9/2/2024 Dương lịch đến hết thứ Năm bongdaso dữ liệu 15/2/2024 Dương lịch (tức bongdaso dữ liệu 30 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết bongdaso dữ liệu mùng 6 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Với phương án 2, dịp nghỉ Tết Nguyên đán, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 bongdaso dữ liệu (bao gồm 5 bongdaso dữ liệu nghỉ Tết và 2 bongdaso dữ liệu nghỉ bù bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất chọn phương án 1, vì dù cả 2 phương án đều có số bongdaso dữ liệu nghỉ bằng nhau nhưng phương án 1 đảm bảo hài hòa thời gian nghỉ trước và sau Tết.

Đối với dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cũng đưa ra 2 phương án.

Phương án 1:Nghỉ 2 bongdaso dữ liệu theo quy định, trong đó nghỉ bongdaso dữ liệu 2/9/2024 và 1 bongdaso dữ liệu liền kề sau bongdaso dữ liệu 2/9/2024.

Cụ thể, công chức, viên chức được nghỉ thứ Bảy bongdaso dữ liệu 31/8/2024 đến hết thứ Ba bongdaso dữ liệu 3/9/2024 Dương lịch.

Với phương án 1 dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 công chức, viên chức sẽ được nghỉ 4 bongdaso dữ liệu (bao gồm 2 bongdaso dữ liệu nghỉ lễ Quốc khánh, 2 bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần).

Phương án 2:Nghỉ 2 bongdaso dữ liệu theo quy định, trong đó nghỉ bongdaso dữ liệu 2/9/2024 và 1 bongdaso dữ liệu liền kề trước bongdaso dữ liệu 2/9/2024. Cụ thể, công chức, viên chức được nghỉ 4 bongdaso dữ liệu liên tục từ thứ Bảy bongdaso dữ liệu 31/8/2024 đến hết thứ Ba bongdaso dữ liệu 3/9/2024.

Với phương án 2, dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 4 bongdaso dữ liệu (bao gồm 2 bongdaso dữ liệu nghỉ lễ Quốc khánh, 1 bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần và 1 bongdaso dữ liệu nghỉ bù bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất chọn phương án 1 vì có ưu điểm là giảm tục hành chính và không phải thực hiện việc bố trí nghỉ bù bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.

Đối với người lao động tại doanh nghiệp, căn cứ vào điều kiện thực tế và lịch nghỉ đối với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ Tết Nguyên đán và nghỉ lễ Quốc khánh cho người lao động như sau:

Dịp nghỉ Tết Nguyên đán 2024: Lựa chọn 1 bongdaso dữ liệu trước Tết và 4 bongdaso dữ liệu đầu sau Tết hoặc 2 bongdaso dữ liệu trước Tết và 3 bongdaso dữ liệu đầu sau Tết, hoặc 3 bongdaso dữ liệu trước Tết và 2 bongdaso dữ liệu sau Tết. Đồng thời thông báo phương án nghỉ Tết cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 bongdaso dữ liệu.

Dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024, người sử dụng quyết định cho người lao động nghỉ 2 bongdaso dữ liệu (bongdaso dữ liệu 2/9 và 1 bongdaso dữ liệu liền trước hoặc sau).

Nếu bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần trùng với bongdaso dữ liệu nghỉ Tết Âm lịch hoặc nghỉ lễ Quốc khánh, thì bố trí nghỉ bù bongdaso dữ liệu nghỉ hằng tuần cho người lao động vào bongdaso dữ liệu làm việc kể tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.